天下没有怀才不遇这回事

《天下没有怀才不遇这回事》

第39章 自立门户

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“当走投无路时,自己开公司变成了非常理所当然的下一步。”

常常,人在做出许多决定时,并非出自他的意志,而是出自环境、现实的压力。我自立门户的决定,其实很简单,因为我已经没地方可去,没路可走了,只好自己开创一条路。

其实,我真正想做的事,就是搞创意、做设计。只是,在做你最想要做的事情前,你得先准备开始做一些你最不愿意做的事情。

就某一方面而言,广告圈是一个封闭而保守的圈子。我的背景,在李奥贝纳广告公司的高薪,备受争议的表现,以及我对待客户及同事不留情面(对事不对人)的作风……大概早已成为广告圈高层人士之间茶余饭后闲谈的话题。

当我准备离开李奥贝纳时,公司的高层很识相地并未多做挽留。离开李奥贝纳,是在理智上必须做的壮士断臂决定,但在感情上,却是一个很大的创伤。我好像又回到了在巴拿马的第一天,不知道要去哪里注册,去哪里找到自己的位子。而且,这次我不只自己一人,后面还带了一个团队。

我在台湾广告界并没有太多人际关系,经过胡至宜的帮忙和牵线,我带了6个人的创意团队到了智威汤逊广告公司,担任助理创意总监。但3个月的时间,我们就走人了。

离开智威汤逊要比离开李奥贝纳简单得多,一半原因可能是逐渐认清自己要走的道路,一半是觉得责任不全在我身上。智威汤逊也是一个办公室政治很多的地方,事情的导火线来自南非请来的创意总监。我不明白一个不懂中文的人为何能做华人地区的创意总监,每次文案得先由英文转成中文,定案后还要将中文再翻成英文让他了解。

我写了一封礼貌但语气不善的信给总经理,表明我的创意团队不适合服务于南非来的创意总监,请公司另组创意团队,否则,我可能无法继续做下去。总经理的回答是:“我不能!”当然,他可能是对的。

事实上,在写这封信之初,我早已预料到可能的结果。

反正,大不了重新开始,我已经习惯跌到最低点了。我兑现我的诺言,辞职走人。我所带的6人团队也同进同出,全部离开了智威汤逊广告公司。

好像又到谷底了?我似乎已经习惯了这个状况,甚至有熟悉的感觉。

既然李奥贝纳和智威汤逊的经验,证明了我不适合台湾的广告公司生态,走投无路之下,短时间之内,胡至宜和我也只能先从自由接案开始。

第一个给我案子做的客户,是一个我意想不到的人,Jesmin是我前女友的死党,我为了回台湾和前女友分手,本没想到她会再理会我。想不到,在我最困窘时,却是她对我伸出援手。当时在“如新”(NuSkin)工作的她,因“如新”需要做一本产品目录而找上我。于是,我们把住处的餐厅当做工作室,一台电脑,就做起目录设计的工作来。

我们靠着餐桌上的一台电脑,成为自由接案的SOHO族,还没有马上成立公司的打算,但陆陆续续,工作越接越多。后来,客户开始向我们要发票,老向别人借也不是办法,干脆就登记个公司。这时,以前广告公司的同事坚持要来我们公司上班,为了养活他们,我们只得开始用心出去找更多的项目。

一开始,包氏国际并非有意要发展为一个国际化的创意公司,只是自然而然地顺着需求一步步地发展。本来,当公司的规模维持在5个人以下时,我们用公寓住家充当的办公室还可以应付。到了5个人以上,就不得不租用一个大一点儿的地方做办公室了。

即使是员工,也几乎都是他们自己来的,我们没有向过去服务过的公司挖人。所以我们招人的标准很特别,我们重视对方的心地及态度,而非设计能力。一个人的心性要比专业能力重要,人要有个性、有趣、诚实,还要有点儿天真,而专业的创意能力是可以训练的。当然,个人的积极意愿也很重要。不愿意待的员工,我们也绝对不留。

因此,我们公司的员工里,曾有一位名酒保和一位模特儿,他们都很想要开发自己的创意潜能,宁愿暂时放下手边已有的成就,来我们公司重新学起。他们的确都是很有才华的人。那位本来是名餐厅首席酒保的员工,不仅调酒手法一流,而且吃过一道菜就能马上照做出来。而本身已是崭露头角的模特儿同事,非常称职,设计虽然不十分在行,但交际手腕一流,加上幽默的谈吐,很快就能独立应付客户及案子。他们在公司学会了如何发展创意能力后,纷纷离开,将所学到的各种创意手法,运用在自己的事业上。

6年下来,包氏国际公司服务了500位以上的客户,包括耐克、飞利浦电器、美国电话电报公司、东芝、摩托罗拉、日产汽车、花旗银行、索尼、环球唱片、盖世威、尊尼获加、爱普生、施乐、兰蔻、如新、李维斯,以及亚洲音乐频道等,执行了6000件以上的专案,年营业额从几十万台币成长到数千万台币,在东京、伦敦、纽约都设有分公司。

就像新手父母一样,拥有一家“嗷嗷待哺”的公司,很容易就让人变得成熟。但幸运的是,我们依然确保自己不要失去梦想者的特质。因此,我们做了许多一般广告或设计公司不会做的尝试。

就像风格多元的著名设计师菲利普·斯塔克(PhilippeStarck)一样,我好奇而爱求变的个性并不以单纯的平面设计为满足。多年下来,我们尝试发展创意,在平面设计的本业外向复合式创意公司的方向发展,推出各种不同的新东西——尝试卖T恤、出书、发行创意报纸、代理艺术品及艺术家作品、引进国际插画家的作品、举办Tomato创意研习营,销售艺术品、玩具、孕妇装……

这些尝试,有的成功,有的并未达到预期的效果,更多的都还在那些等待发展的创意中。但重要的是,我们享受这样的过程。

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